Intern
Wert der Arbeitgebermarke für die Personalgewinnung und Personalbindung erfassen
Materialdatenbank
Berufsschule - duale Berufsausbildung
Hotelfachmann
Gültig von 01.08.2022
Beispiele für Lernsituationen
Lernfeld 12: Personalwirtschaftliche Aufgaben wahrnehmen
Lernsituation 1: Den Personalbedarf ermitteln und die Personalbeschaffung organisieren
1. Analysieren/ Informieren/ Planen
Wert der Arbeitgebermarke für die Personalgewinnung und Personalbindung erfassen